初夏時節(jié)，金華市婺城區(qū)長山鄉(xiāng)盧家村草木蔥蘢，村口的荷花池里，粉嫩的荷花含苞待放，處處透出勃勃生機。在荷花池北邊，“新農(nóng)人”傅強拿著一份設(shè)計規(guī)劃圖，反復(fù)斟酌、思考，眼神中透出自信。

　　“85后”傅強是長山鄉(xiāng)石道畈村人，2014年從北京回到家鄉(xiāng)，專注于鄉(xiāng)村振興規(guī)劃設(shè)計工作。“大學(xué)學(xué)的是景觀設(shè)計專業(yè)，就想著運用所學(xué)為鄉(xiāng)村振興做點事。”他告訴記者，鄉(xiāng)村不缺資源，山水、田園、人文資源都很豐富，但缺善于規(guī)劃、設(shè)計、運營的人。

　　這些年，從國際研學(xué)村瑣園，到佛手村北山口；從游埠鎮(zhèn)早茶街，到馬澗鎮(zhèn)楊梅風(fēng)情園；從婺窯古村漢灶，到詩畫巖頭，在傅強的手中，一支筆煥新了鄉(xiāng)村面貌，繪出了鄉(xiāng)村發(fā)展藍圖。“以規(guī)劃設(shè)計為引領(lǐng)，我們通過運營前置的頂層設(shè)計和設(shè)計施工一體化的方式，推動鄉(xiāng)村環(huán)境改善和產(chǎn)業(yè)興旺。”他說。

　　鄉(xiāng)村振興，要靠建設(shè)，更要靠經(jīng)營。2024年上半年，傅強被聘請為婺城區(qū)鄉(xiāng)村運營顧問，一直在思考如何讓鄉(xiāng)村運之有道、營之有效。了解到盧家村要提升發(fā)展后，他主動請纓擔(dān)綱設(shè)計，這一次，他想通過自己的專業(yè)知識為婺城區(qū)的花卉苗木產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級做些事。“該規(guī)劃通過整體運營，采用訂單化委托生產(chǎn)的形式，打破傳統(tǒng)苗木自產(chǎn)自銷的模式，提高農(nóng)民種植效益。”他透露，等前期各項工作到位后，就著手承租過來實施。

　　在全面推進鄉(xiāng)村振興的大背景下，婺城區(qū)認真貫徹落實浙江省委“三支隊伍”建設(shè)決策部署，堅持量質(zhì)并舉，大力培育具有現(xiàn)代化特質(zhì)的“新農(nóng)人”。這些“新農(nóng)人”帶著新的理念、技術(shù)和熱情，投身到婺城鄉(xiāng)村的建設(shè)生產(chǎn)和創(chuàng)新發(fā)展中，為鄉(xiāng)村帶來新的活力和機遇。

　　為了把“新農(nóng)人”“扶上馬，送一程”，婺城區(qū)打出一套“新農(nóng)人”扶持政策組合拳，研究出臺現(xiàn)代“新農(nóng)人”培育行動實施方案、“鄉(xiāng)創(chuàng)學(xué)院”教育培訓(xùn)實施方案等新型政策，增加教育培訓(xùn)支持、財政補貼與獎勵機制、金融信貸優(yōu)惠等舉措，構(gòu)建現(xiàn)代“新農(nóng)人”培育體系。同時，婺城區(qū)建設(shè)“1+N”個開放創(chuàng)新的“新農(nóng)人”創(chuàng)業(yè)平臺，搭建“新農(nóng)人”發(fā)展的多元舞臺。

　　隊伍建設(shè)并非一蹴而就，需要長期推進、久久為功。婺城區(qū)積極打造具有婺城辨識度的“新農(nóng)人”隊伍，全面推進區(qū)級鄉(xiāng)村工匠遴選，圍繞農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營人才、鄉(xiāng)村實用技術(shù)人才、鄉(xiāng)村社會治理人才等“十路人才”，打造“新農(nóng)人”隊伍矩陣，形成“頭雁”領(lǐng)航、“群雁”齊飛的示范帶動效應(yīng)。

　　放眼山清水秀的婺城大地，“新農(nóng)人”日漸增多，他們在美麗鄉(xiāng)村尋找機會，把鄉(xiāng)村振興的責(zé)任擔(dān)負肩頭，正走出一條條不一樣的人生之路。

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